平昌县人民医院有新闻

牛叫做牛 · 发表于 2014-1-27 17:14

昨日，回平昌过年，听我一朋友（在平昌县人民医院当护士）说，她们已经工作一年多了，一直发试用期工资，而且远低于人社部门查询出来的工资，绩效什么的都远不及正式员工，医院说她们试用期是一年半，如果不是平昌人还存在绩效不等的现象。
我大吃一惊，我问她为什么不去上级部门告状呢？她说，去举报的结果，有可能就待不下去了。法律上规定这种情况是不能够辞退的，但是人家可以找别的借口炒你或者给你穿小鞋。
从法律的角度上说，试用期一年半已经违法了；《中华人民共和国劳动法》第二十一条规定：劳动合同中可以约定试用期，试用期最长不超过6个月。劳动合同在6个月以下的，试用期不得超过15日；劳动合同在6个月以上，一年以下的，试用期不得超过30日；劳动合同期限一年以上两年以下的，试用期不得超过60日。也就是说，无论如何，过了六个月就是违法的。
平昌县人民医院如果真的存在这类现象，也许是院领导对这类职工不够重视，也许是院领导故意的，也许。。。也许还有什么就不知道了。
敬盼相关领导关注解决！

帝王之都 · 发表于 2014-1-27 17:53

用人单位应该遵守劳动合同法。

半指烟 · 发表于 2014-1-27 17:54

马上关注，马上调查，马上回复。

晚秋季节 · 发表于 2014-1-27 18:21

如果是单位正式职工，工资待遇是有政策规定的，县医院不会违背政策。如果是临时聘用人员，工资待遇是双方自愿的。如果对医院聘用不满意，你可以炒单位的鱿鱼，何必在一棵树上吊死。

超越自然 · 发表于 2014-1-27 19:04

:funk::funk::funk:

牛叫做牛 · 发表于 2014-1-28 15:42

晚秋季节发表于 2014-1-27 18:21 static/image/common/back.gif
如果是单位正式职工，工资待遇是有政策规定的，县医院不会违背政策。如果是临时聘用人员，工资待遇是双方自 ...

她们是考试进来的正式员工，平昌县人民医院发给她们的工资却违背县人社部门的文件，医院的种种做法表明想把她们这些正式员工当临时工用，请问“节省”下来的钱去了哪里？她们的出路在哪里？

手机网友 *发表于 2014-1-28 18:35* · 发表于 2014-1-28 18:35

无人回音1

炫舞香平 · 发表于 2014-1-28 18:50

见多了

该用户使用麻辣社区手机客户端登录丨你的言论影响四川

你三大爷 · 发表于 2014-1-28 19:05

脑壳钻破都要进来，进来又嫌工资少。还找别人发贴。

平昌天天看 · 发表于 2014-1-28 19:57

有钱就好说话，、

PC我在 · 发表于 2014-1-28 20:16

你三大爷发表于 2014-1-28 19:05 static/image/common/back.gif
脑壳钻破都要进来，进来又嫌工资少。还找别人发贴。

法盲，维护法律，维护正义，用者就有责，不用则无责。（劳动法）

hongdong520 · 发表于 2014-1-28 20:45

法律的威力在权力面前显得很苍白！

一角纸币 · 发表于 2014-1-28 23:23

如果她不喜欢干，可以炒掉医院塞，何必拿到网上来炒，没意思！

梁梁上 · 发表于 2014-1-29 00:35

小地方，法律估计不是第一位哦

新平昌 · 发表于 2014-1-29 01:28

法律是用来约束平民老百姓的

中国梦心中梦 · 发表于 2014-1-29 02:01

是神经病，这么多员工就是你在说，说明你有地方有问题哟!好好总结自己。想生存就要适应这个社会，跟党走，跟，，，，，，，，，，，自己去想。

手机网友 *发表于 2014-1-29 06:51* · 发表于 2014-1-29 06:51

中专护士考个编！就进县医院！还要求工资！如果你工资
高了我们又怎么想！辛辛苦苦考个大学！苦读5年才毕业！进个医院750！考了编制依然工资不变！我们都没有开腔！你就莫吼了！蕉人！

手机网友 *发表于 2014-1-29 07:27* · 发表于 2014-1-29 07:27

不知孬趣。总要把几个钱闹落了才安逸。

dukduk · 发表于 2014-1-29 09:08

有本事到华西去，人家那里工资高

白云之子 · 发表于 2014-1-29 09:34

看到以上言论，很吃惊！平昌法盲很多的。依法维护自己的合法权力，有什么值得指责的？！

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