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四川移动,克扣基础员工,导致罢工,有图有真相

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发表于 2012-4-17 10:17 | 显示全部楼层 |阅读模式
1.四川分公司克扣基层员工业务发展奖励款;
2.为完成KPI指标下达了天文指标;致使基层支局收机收卡,遭到了联通电信对其进行人身攻击;
3.在城市让营业员上门策反宽带毫无安全保障;
4.是四川移动高层腐 败现象严重;但基层装维人员及支局营业员收入不涨。
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发表于 2012-4-19 03:45 | 显示全部楼层
简勤来了政策变了,虽然李总是搞贪污,但是对员工还不错,福利也好,自从来了江西哪个马屁精老总(此人集团已出名马屁精)就搞成这个鬼样子

发表于 2012-4-20 13:17 | 显示全部楼层
这是肿么了?才离开四川移动没多久就闹这么大。不过我也得说句,移动公司外面冠冕堂皇,基层员工却做的比牛还多,回报却那么点点。特别近期的劳动竞赛,我们的工作是为了所谓的KPI还是为了客户,KPI衡量网络运营情况可取,但是是不是过激了点了?

发表于 2012-4-20 14:42 | 显示全部楼层
回复 唐十五 的帖子

原来还有这样的事啊,真是悲剧啊

发表于 2012-4-24 16:59 | 显示全部楼层
四川移动的同仁给力啊,  革命的火种往往在四川燃气。。。加油;
做为同为中国移动的员工,对于四川移动同事的遭遇感到非常理解;
移动公司有几大罪恶:
一、滥用劳务派遣,很多在公司工作6、7、8年的员工,一直都是单位里的核心岗位工作,居然和一个从来没有打过交道的三方公司签的劳动合同;移动公司为了规避风险,连为自己工作的员工利益都不顾,何以谈视客户为上帝,更不用说社会责任了;这样一个国企,只为发展业务而做企业,可悲;
二、采取欺骗的政策,刚开始招聘的时候,承诺了多少多少的薪金,等到新进员工一旦定岗,工资基本不会兑现的;在移动公司工作多年,工资随着工龄的增加下降了;一个月到手一千多元,房价在涨,菜价在涨,啥都在涨,唯独工资多年不变,还没实习的时候工资高;试问在哪里也难以应付生活吧。
三、使劲压任务,压指标,一个人都干多人的工作;一天到晚干不完的任务,完不成的指标;经常夜班,托老天得福,夜班时有补贴,估计购买一桶方便面,说这些,你信吗? 不敢你信不信,反正我是信了;

暂且说这么多吧,还有很多很多。。。。
希望看到有同感的移动同事,把贴顶起;
感谢四川移动的同仁,给了一个发泄的平台。
加油工作,期待改变的一天
我们就是这么的无奈,绝望的背后,还存在期望和幻想。。。

最佳新人

发表于 2012-4-24 17:05 | 显示全部楼层
国家的《劳动法》依然存在嘛!

发表于 2012-4-24 17:09 | 显示全部楼层
路过围观

发表于 2012-4-24 17:55 | 显示全部楼层
来围观来了

发表于 2012-4-25 14:59 | 显示全部楼层
移动看来都移不动了哈 央企 又杂子 还不是豁倒一个算一个

发表于 2012-4-25 15:00 | 显示全部楼层
MM们 来我们联通吧!我们一起精彩在WO:D

发表于 2012-4-25 15:05 | 显示全部楼层
这些垄断企业 就是拽 那么多人挤破脑壳想进切 别个就有资本拽撒

发表于 2012-4-25 15:19 | 显示全部楼层

  {:3_43:}那个kPI指标明明就是猪一般的神想出来的东西 完得成个钬川

发表于 2012-4-25 15:20 | 显示全部楼层
政府职能部门是否为虎作伥?

发表于 2012-4-25 15:34 | 显示全部楼层
女孩多了的企业老板就敢耍赖........!同情!:(

发表于 2012-4-25 15:37 | 显示全部楼层
郎咸平提供的数据:中国人全年工资收入占GDP8%,是有道理的。

发表于 2012-4-25 15:37 | 显示全部楼层
2.为完成KPI指标下达了天文指标;致使基层支局收机收卡,遭到了联通电信对其进行人身攻击;
3.在城市让营业员上门策反宽带毫无安全保障;

---------------------------------------------------------------------------------??????不明白!举例说明....




越精彩越好!!!!!!:lol:lol:lol

发表于 2012-4-25 15:43 | 显示全部楼层

   此贴
  
  必火

    {:2_39:}

发表于 2012-4-25 15:46 | 显示全部楼层
贪官的钱从哪里来,最终体现还不是职工的福利——工作环境、待遇……

发表于 2012-4-25 15:59 | 显示全部楼层
特来围观

发表于 2012-4-25 16:04 | 显示全部楼层
说老实话,每个月究竟能拿多少工资??让大家参考公正的评评.....
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