绵阳游仙：“进企选岗”农民工上班更放心

游仙发布

　　26日上午，游仙区兴事发门窗公司内来了80余位特殊的“参观者”，他们深入各操作岗位，详细了解企业发展状况、岗位操作信息，并就工资待遇、休假制度、用工条件与企业人事负责人进行详细交流。

　　这里正在举行的是“进企选岗、留力在乡”--游仙区盐泉镇返乡农民工走进家乡企业、遴选心仪岗位现场招聘活动。此次前来的80名农民工，经过盐泉镇防疫排查，与游仙区人社局、区就业创业中心筛选的3家用工需求企业联系，搭建起了现场招聘求职平台。

　　 “我们的平均工资在4、5千左右，需要的岗位有钳工、焊工、包装工等，提供住房补贴，购买五险......”在兴事发门窗公司，听完企业负责人就招工条件的介绍后，不少农民工朋友非常心动，当即签订意向性用工合同。

　　“我们新建的年产15万樘智能家居自动生产线即将开工投产，面临大量岗位需求，通过这次面对面的交流，能将我们的岗位需求信息更直观的传递到返乡农民工朋友身边，更加利于公司招聘。”兴事发门窗公司总经理任黎告诉记者。

　　农民工代表还先后来到绵阳开元磁材有限公司、四川移柯智创通信技术有限公司参观和了解岗位需求情况。看到在家乡也能找到高薪岗位，不少农民工朋友纷纷坚定了留在家乡发展的想法。“因为这次疫情，我们正愁着今年在哪里打工哩!今天这么一参观，觉得家乡企业的待遇也不错，而且离家近，可以照顾到家里。”盐泉镇道碑观村村民杜福运告诉记者，他和妻子均参加了这次活动，两人都决定要留下来。

　　“我们不能让疫情影响群众的收入。本次我们组织的进企业选岗位活动，目的是更好满足返乡人员就业需求，争取他们留在家乡工作，在保障收入的同时助力地方经济发展。”盐泉镇党委书记吴强告诉记者，疫情期间，为了解决返乡劳动力就业问题，除了此次“选岗”活动外，该镇还广泛收集镇内企业用工信息，组织召开了多场招工对接会，在促进企业复工复产的同时尽力保障群众收入不减。同时，该镇还将在技能培训、创业扶持政策落实等方面为就业创业农民工提供跟踪精准服务，真正实现返乡农民工群体“留得住、发展好”。

　　据了解，当天企业与农民工达成用工协议60人次。对当天未实现就业的20名农民工，区人社局、区就业创业中心还组织了区内经营性人力资源机构专门予以对接，力争尽快实现就地就近就业。