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[群众呼声] @川北医学院附属医院 公然违抗《劳动法》[已回复]

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发表于 2019-8-12 09:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
@川北医学院附属医院
     首先,这张帖子是帮我朋友发的,我朋友在贵医院上班,还正在哺乳期,产后不到1年,医院多个科室不执行国家《劳动法》第63条提及对哺乳期女员工的保护,“不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动”。科室领导以人手不够为由,就强制让哺乳期的所有职工都上夜班,否则就增加班时,我就看不懂了,医生也是人啊,而且医生的劳动强度,我作为一个外人都知道有多高,现在医患关系紧张的点不仅在患者,也在医生,近期贵院出这么多问题,难道真的都归于患者及家属的问题吗?找找自身原因吧,公然违抗国家《劳动法》,贵院是真病了。
为医者,当先医己,而后医人,不忘初心,方得始终。


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编辑备注:川北医学院附院https://img.mala.cn/common/c8/common_2_verify_icon.gif于8月12日回复,内容见2楼。
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   本贴仅代表作者观点,与麻辣社区立场无关。
   麻辣社区平台所有图文、视频,未经授权禁止转载。
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发表于 2019-8-12 11:13 | 显示全部楼层
尊敬的“sincels”网友:
    你好。你在麻辣社区南充论坛发帖“@川北医学院附属医院公然违抗《劳动法》”,请该网贴涉及当事人向我院相关部门反映情况,以便我院根据事实进行调查处理。
    感谢网友对我院工作的监督与支持。
   
                                                                                                                                                                             川北医学院附属医院
                                                                                                                                                                                 2019年8月12日
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2022年优秀网友 2014年度优秀网友

发表于 2019-8-12 10:11 | 显示全部楼层
发表于 2019-8-12 10:50 | 显示全部楼层

发表于 2019-8-12 11:40 | 显示全部楼层
贵院应该自查有没有这种情况?有,请立即自行整改。保护劳动者合法权益,尊重劳动法。

 楼主| 发表于 2019-8-12 11:56 | 显示全部楼层
川北医学院附院 发表于 2019-8-12 11:13
尊敬的“sincels”网友:
    你好。你在麻辣社区南充论坛发帖“@川北医学院附属医院公然违抗《 ...

@川北医学院附院 这事不涉及我,我也不能保证我朋友会不会反应后被打击报复,但这种哺乳期值夜班的情况是在贵院铁定存在的,不只一人,一个科室,显然这种情况应该贵院进行自查,这是做为一个三甲医院应有的担当。
发表于 2019-8-12 13:56 | 显示全部楼层
自己有没有这样的问题还不清楚吗,别人给你指出来了,应该感谢,还要人指名道姓说出是谁,真够皮厚的
发表于 2019-8-12 16:04 | 显示全部楼层
                                                       为医者,当先医己,而后医人               

      能看出来楼主是一个有正义感的人,这种情况,我在医院也听当事人说过,也见过挺着大肚子临产的护士还在加班。
楼主的语言很犀利,也很有深度:“贵院是真病了。为医者,当先医己,而后医人……”如果医院生病了,谁又来为医院治病?
      期待川北医学院附属医院领导高度重视,尽快回复,从善入流。



发表于 2019-8-12 16:21 | 显示全部楼层
院方对医护人员不够人性化,医护人员自然对病患也好不到哪里去。川北医学院是南充最好的医院,希望川北医学院能够提高对医护人员的待遇,这样才能让南充这座小城市留住更多的优秀医护人员!
院方相关领导也不应该如此懦弱,有困难就该向上级领导大胆反应,而不是这样向下转移压迫。
发表于 2019-8-12 16:23 | 显示全部楼层
明远6021 发表于 2019-8-12 16:21
院方对医护人员不够人性化,医护人员自然对病患也好不到哪里去。川北医学院是南充最好的医院,希望川北医学 ...

有道理

发表于 2019-8-12 16:36 | 显示全部楼层
哺乳期妇女在为我们民族孕育下一代,我觉得整个社会都不应该对这个群体在这个时期要求太多,尤其是很多有工作有事业有成就的妇女,如果强迫他们为了工作而放弃哺乳,无异于杀鸡取卵,这是整个社会的悲哀。

发表于 2019-8-12 20:14 | 显示全部楼层
这个回复好。呵呵,请当事人直接找医院处理,呵呵。形如请卧底当面指正犯罪嫌疑人一样可笑。
发表于 2019-8-12 21:14 | 显示全部楼层
川北医学院附院 发表于 2019-8-12 11:13
尊敬的“sincels”网友:
    你好。你在麻辣社区南充论坛发帖“@川北医学院附属医院公然违抗《 ...

发表于 2019-8-12 21:16 | 显示全部楼层
sincels 发表于 2019-8-12 11:56
@川北医学院附院 这事不涉及我,我也不能保证我朋友会不会反应后被打击报复,但这种哺乳期值夜班的情况是 ...


发表于 2019-8-12 21:22 | 显示全部楼层
我觉得楼主应该让你朋友直接与科室主任交涉,应该没问题的,你这样反而为你朋友帮倒忙!脑壳是用来思考问题解决问题的,不是用来发牢骚的!

 楼主| 发表于 2019-8-12 21:52 | 显示全部楼层
舍利子-小意思 发表于 2019-8-12 21:22
我觉得楼主应该让你朋友直接与科室主任交涉,应该没问题的,你这样反而为你朋友帮倒忙!脑壳是用来思考问题 ...

试问这位朋友,如果沟通有用的话,还用得着在这发“牢骚”吗,我知道需要根据不同的情况来做不同的应对。但有一点是确定的,不能忍气吞声,忍气吞声只会让违法者更加肆无忌惮。

2021年优秀网友 2019年优秀网友

发表于 2019-8-13 00:09 来自麻辣社区客户端 | 显示全部楼层
这个事情,川北医学院摆明了知道是谁举报的,想打击举报人,但是又没有举报人的证据。
然后就搞了个,你出来,我不接受匿名举报!

 楼主| 发表于 2019-8-13 08:42 来自麻辣社区客户端 | 显示全部楼层
我想各行各业,各个岗位的人,都受劳动法保护,当有一天,你的丈夫,妻子,儿女,亲人,朋友受到不公正待遇时,你一样会为他们发声。作为一家省直属三甲医院,更应该做好带头表率作用,这种逆时代的做法真的是一种社会的悲哀和退步。
发表于 2019-8-13 10:17 | 显示全部楼层
川北医学院附属医院的回复是威胁别人。
首先应该自查。

发表于 2019-8-13 10:42 来自麻辣社区客户端 | 显示全部楼层
这件事应该好好反思,首先尊重孕妇的权利和关心下一代作为基石,凡是孕妇必须强迫用人科室主任按照国家有关规定执行,凡不执行者下课,另外,相应的在待遇上可以扣减未上班的绩效,用扣除的绩效请临聘人员补班,还有一个应该加大医院人工智能化实施,减轻工作人员工作量,减少夜班上班人数。
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