国庆长假加班费怎么算

Wanglv77

　　国庆的假期可以说是比较长的假期了，有七天的假期，但是很多人还是在假期的时候加班，那么这个国庆假期加班费是怎么算的呢？下面我们就一起来了解一下吧！

　　一、国庆长假加班费怎么算

　　三天法定节假日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资

　　节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%×3

　　四天公休日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资

　　公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%×4

　　二、相关法律法规

　　《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

　　(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

　　(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

　　(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

　　以上的文章是来自于德州律师，希望对你是有帮助的。