靶向发力 集中整治形式主义、官僚主义

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靶向发力  集中整治形式主义、官僚主义

近日，省纪委下发《关于集中整治形式主义、官僚主义的实施意见》（以下简称“实施意见”），明确要求从2019年1月开始，全省利用6个月时间集中整治贯彻落实党中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差，督查检查过多过滥，过度留痕，滥用属地管理，宣传标语口号散滥等5个方面突出问题。

要切实整治形式主义、官僚主义，一是落实“两个责任”，敢于斗硬。开展集中整治形式主义、官僚主义党委要落实党风廉政建设主体责任，纪委要履行好纪检监督责任，做到“两手抓”“两手都要硬”。要敢于刀刃向内，及时发现重点领域的形式主义、官僚主义苗头，将“四风”萌芽扼杀在摇篮之中。要坚决杜绝以形式主义反形式主义、以官僚主义反官僚主义，滋生新的形式主义、官僚主义。二是抓住重点，完善机制。当前形式主义、官僚主义屡禁不止，一方面是部分党员干部仍然奉行只唯上不唯实的政绩观、权力观，唯“领导重视”而行事，将群众利益诉求抛在一边；另一方面，则是部分上级单位在工作中脱离实际、脱离群众，特别是在运用考核“指挥棒”时，没有深入基层了解情况，而是流于形式、失之空泛。着力祛除形式主义、官僚主义顽疾关键是向上聚焦，把工作重心放在各级领导机关、领导干部身上，从上而下抓整治。其次要完善激励考核评价体系，督促各级各部门不断优化和改进考核评价指标设置、方式方法，改进检查督查方式，尽量采取实地察访方式，不打招呼、少看资料、直奔现场，严防督查检查过多过滥、过度留痕现象，发挥好考核“指挥棒”作用，切实杜绝层层加码，层层推责现象，着力营造勇担当敢作为的良好环境。 三是加大力度，从严惩处。充分认识形式主义、官僚主义的长期性、复杂性、多样性和变异性，各级纪检监察机关应该把纠正形式主义、官僚主义作为一项长期任务，常态化开展监督检查，对有苗头性倾向性的问题及时抓早抓小，抓住要害，一抓到底。不断加大监督执纪问责力度，持续健全完善制度机制，对形式主义官僚主义问题发现一起、问责一起，发现一批、问责一批，营造出风清气正的廉洁氛围。

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