这位女教师最牛，二十多年的工龄，在校时间十年不到。

不幸的明天 · 发表于 2018-12-19 20:04

近期，广安区评职称工作又进行了。白市一校长期请病假的某女老师，在2018年下期没有安排教学任务的情况下回校评职称。这引起很多老师的不满。为什么该老师得病可以一直请假？为什么十几年病都没治好还要占编照常发工资？为什么人不来学校还可以分得学校的周转房？为什么没有业绩的老师要占用学校的评职进级指标？…………这一切都让很多老师疑惑不解。

沐歌 · 发表于 2018-12-19 20:38

有关系

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世界大观 · 发表于 2018-12-19 20:47

病假，似乎不影响工龄哦，这个需要人力和社会保障机构来释疑。

木.杉 · 发表于 2018-12-19 21:07

病假请10年以上，恐怕没有法律依据吧？这位教师现在是否可以回校参加职称评定，只有请广安区教科体局来回答了。

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小强的忧伤 · 发表于 2018-12-19 22:03

作为局外人，这个病人的真实情况我比较有发言权。 1.该女教师因病花巨资住院治疗到目前为止都还在坚持服药治疗，全家老小迄今为止都还在担惊受怕。 2.该女教师因抑郁离家出走搞得家属深夜都还带着孩子向公安机关报案寻求帮助，寻找的时候向我们寻求帮助，家属和孩子惶恐的神情至今都还令人感到心疼。 3.医生都对病人非常同情并多次进行心理疏导治疗，作为同事，理应不该因为仅仅只晚评一年半载的职称评定就做出这样伤害彼此感情事情，应该多给予帮助才对呀。彼此多一些关爱，利益上做一点点让步，帮助病人早一点康复，同事之间便会更多一点温暖，不是更好吗?

华联通讯 · 发表于 2018-12-19 22:15

小强的忧伤发表于 2018-12-19 22:03
作为局外人，这个病人的真实情况我比较有发言权。 1.该女教师因病花巨资住院治疗到目前为止都还在坚持服药 ...

真如此，大家都还是应有宽容心，同情心。

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qujiangge · 发表于 2018-12-19 22:21

哎！学校给她献点爱心，无防。

窗下寒江 · 发表于 2018-12-19 22:34

小强的忧伤发表于 2018-12-19 22:03
作为局外人，这个病人的真实情况我比较有发言权。 1.该女教师因病花巨资住院治疗到目前为止都还在坚持服药 ...

真是这种情况还是应该体谅。职称名额不应限制过紧，不然竞争太激烈，容易产生矛盾。

堝敵縿 · 发表于 2018-12-19 23:03

不管实情如何，既然十几年没有执行教学任务了，我认为还是不应该参加职评。

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小强的忧伤 · 发表于 2018-12-19 23:07

你了解了事实的真实情况吗?难道有人不希望自己的身体健健康康?不希望自己的病早点好,给自己的家人减少负担?你发的这些无异于是让这位女教师雪上加霜,请你尊重一下一位教书育人十余年的人民教师;不是每个人一生都会无病无灾,在他人遇到困难时,我们给出一点点爱心与温暖,就可能会帮助其度过难关.将心比心吧!

世界大观 · 发表于 2018-12-19 23:30

本是同根生，相煎何太急。
十多年的疾病折磨，很容易让人或者家庭走向绝望。作为人类灵魂的工程师，还要在这样的同事身上插上一刀？
物欲的角逐和竞争，已经让老师都失去了道义和悲悯。何况普通民众。这难道不是“私”心作祟？

华联通讯 · 发表于 2018-12-20 09:17

既然楼主反映强烈，可能不是我们所说的同情的事，一码归一码，坚决杜绝搞关系户，严查！还社会公道，给教育界以公正！

不同的角度 · 发表于 2018-12-20 09:29

如果没上课，应该不能评职称哦？

炸开了锅 · 发表于 2018-12-20 09:45

一提起教育系统老壳就大

炸开了锅 · 发表于 2018-12-20 09:46

不同的角度发表于 2018-12-20 09:29
如果没上课，应该不能评职称哦？

这个是肯定的

木.杉 · 发表于 2018-12-20 09:59

不应该以同情来处理，而应该按规定来办理。关键是要看有关部门究竟是怎么规定的了。

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切问天 · 发表于 2018-12-20 10:34

既然身体有恙，长期病假，理所当然的没有教学任务，没有教学就没有业绩，评职称、评优、职位晋升等都需要有业绩。不能把同情建立在损坏他人利益之上，同情可以换另一种方式，比如捐款等。某些领导是在拿别人的利益建立自己的人情，这样是不是对其他人不公平呢，如果领导觉得可以这样做，那他们为什么不把自己的利益让出来？