癌症后，公司要解除劳动合同，非要我写解除劳动合同的申请，合理吗？

喜洋洋村长

在这里，首先感谢关心我鼓励我的朋友，你们满满的关爱和正力量激励了我，我会振作起来，打败病魔的。
    前面我说了，在公司知道我患癌后，要解除我的劳动合同，但是非要我写申请解除。我留言告诉部门内勤，我不会自己写这个申请。今天早上，部门的内勤又打电话来，意思我要解除劳动合同，就得写这个申请。
    我也想早些把这个事情了了，毕竟这一步是肯定要走的。但是我写了这申请，本来是我占主动权的都变被动了，赔多赔少甚至不赔都是公司说了算。
    现在我很苦恼，不知道到底该不该写。写了吧，担心这个赔偿问题，不写吧，部门在逼，公司在催，拖下去也不好。想请问有没有做人事的朋友，帮我出个主义，不甚感激！

ml13861290399

肯定不写

百度一下《劳动合同法》，按其中规定执行！

末念

当然不能写 写了你就后悔了！坚强楼主

巴中办酒席

心凉哈

古竹寒箫

你自己扪心问，进公司时，隐瞒了自己的病没有。无论你还是老板，良心不公，绝遭报应的。
一、建议你，首先协商，适可而止。凡事换位思维，即假如你是老板，你会怎样对待这类员工。我给你建议，老板付给你一年（工龄）一月工资，和适当的医药补助（这有点奢望）皆可。
二、若老板太绝情，你可以找找律师......

弹风

肯定不能写