(请教育主管部门解释)为何西充公立幼儿园匆匆裁掉所有代课老师？（教育局回复）

wangyifan621603

      今年新学期开学了，得知城二小的化凤幼儿园、城一小的实验幼儿园和城三小的建设路幼儿园均将以往任教多年的代课幼儿教师辞退了，而实际该招聘进来的幼儿教师又没有进来，导致这几所公立幼儿园均出现超大班（有的班级幼儿超过70人，相当于两个私立幼儿园），这么多的幼儿，两个幼儿教师（表面是两个，实际两个老师一般没有同时在班里。）有很多时候是一个幼儿教师，如何带好那么多幼儿小朋友？听说今年西充招聘新幼儿园的老师，这几年新毕业的大学幼师专业也很多，招聘都落榜了，而实际到私立学校应聘却成功了，不知为何？难道私立幼儿园要求低了吗？公立幼儿园里很多现在任教的幼儿园老师都不是专职幼儿教师，很大一部分是近几年从小学老师里临时抽调去的，这样的老师都合格，为什么专业的大学生反而不能应聘进来呢？这样的现象真令人担忧！希望相关领导能给出合理解释！
西充县教育体育科技局回复；
西充县教育体育和科学技术局关于“为何西充公立幼儿园匆匆裁掉所有代课老师”的回复

一、严格执行政策
1.根据川办函〔2012〕184号文件和市贯彻意见精神，原辞退民办教师生活补贴、在岗代课教师辞退补偿和保险政策落实到位后，“不得再产生新的代课教师”。今年6月底前，我县原辞退民办教师生活补贴、在岗代课教师辞退补偿已全部发放到位，按省人社厅、省教育厅《关于落实被辞退中小学代课教师养老保险有关问题的通知》（川人社办发〔2013〕317号）规定自愿参加保险的已全部参加保险。因此我县公办学校从今年秋季开学起没有理由再存在代课教师，各校已经无条件取缔。
2.对于招聘新教师，我们严格按照国家人事考试规定，考试组织规范有序，成绩从高到低择优录取，坚持阳光操作、公开透明，公平公正，做到了执行国家考试政策不走样。
二、目前特殊情况
由于我县师资严重缺乏，如实验一小、实验二小、建设路小学等学校按照省市政策辞退原代课教师，造成原有班级教师紧缺，确实存在大班额现象。
三、解决办法
1.针对目前我县特殊情况，我们将积极争取政策，争取教师编制，加大补充新教师力度，使目前部分学校教师紧缺的情况得到有效缓解。
2.对于现任非专业幼儿教师，我们将通过“国培计划”、转岗培训等多途径提高其素质，让学生、家长和社会满意。


西充县教育体育和科学技术局

wangyifan621603

那些代课幼儿教师很多都是长期从事幼儿教育的，经验丰富。不知道就怎么不如从小学抽掉下来的没有经验的老师。

wangyifan621603

即使是政府规定该辞掉代课幼儿教师，也应该提前准备好应有的幼儿教师呀！况且现在并非招不到老师。

城一小还请一天书都没教过的美术实习老师上一年级语文，蒲局长，这是误人子弟啊！我们要上访！

wangyifan621603

手机用户 183.223.158.x 发表于 2014-9-11 23:09
城一小还请一天书都没教过的美术实习老师上一年级语文，蒲局长，这是误人子弟啊！我们要上访！

这是砸招牌的节奏！

我想说不光是幼儿园，今年辞退代课老师二公招老师选岗迟迟不开展！这都教师节过了！请问各个学校新老师何时选岗，这不光是对老师的不负责，还是对学生的不负责！

wangyifan621603

人生１百年 发表于 2014-9-11 23:42
被过河拆桥了。代课老师，也是临时工哇

关键是现在该招聘的教师没招来，就匆匆辞掉了别人，而且留下的所谓正式的许多都是非专业的

wangyifan621603

手机用户 118.122.34.x 发表于 2014-9-12 08:10
我想说不光是幼儿园，今年辞退代课老师二公招老师选岗迟迟不开展！这都教师节过了！请问各个学校新老师何时 ...

这样搞教育可能不妥当哦！很多学校缺乏教师，而主管部门迟迟不将老师到位，教学很难开展，毕业很多大学生找不到工作。这就奇怪了

我不说，你懂的，

西充教体科局

西充县教育体育和科学技术局关于“为何西充公立幼儿园匆匆裁掉所有代课老师”的回复

一、严格执行政策
1.根据川办函〔2012〕184号文件和市贯彻意见精神，原辞退民办教师生活补贴、在岗代课教师辞退补偿和保险政策落实到位后，“不得再产生新的代课教师”。今年6月底前，我县原辞退民办教师生活补贴、在岗代课教师辞退补偿已全部发放到位，按省人社厅、省教育厅《关于落实被辞退中小学代课教师养老保险有关问题的通知》（川人社办发〔2013〕317号）规定自愿参加保险的已全部参加保险。因此我县公办学校从今年秋季开学起没有理由再存在代课教师，各校已经无条件取缔。
2.对于招聘新教师，我们严格按照国家人事考试规定，考试组织规范有序，成绩从高到低择优录取，坚持阳光操作、公开透明，公平公正，做到了执行国家考试政策不走样。
二、目前特殊情况
由于我县师资严重缺乏，如实验一小、实验二小、建设路小学等学校按照省市政策辞退原代课教师，造成原有班级教师紧缺，确实存在大班额现象。
三、解决办法
1.针对目前我县特殊情况，我们将积极争取政策，争取教师编制，加大补充新教师力度，使目前部分学校教师紧缺的情况得到有效缓解。
2.对于现任非专业幼儿教师，我们将通过“国培计划”、转岗培训等多途径提高其素质，让学生、家长和社会满意。


西充县教育体育和科学技术局
2014年9月12日

lq2452011

确实如此，政府单位办事都是这么莫名其妙的，搞不懂！

西充教体科局

西充县教育体育和科学技术局关于“为何西充公立幼儿园匆匆裁掉所有代课老师”的回复

一、严格执行政策
1.根据川办函〔2012〕184号文件和市贯彻意见精神，原辞退民办教师生活补贴、在岗代课教师辞退补偿和保险政策落实到位后，“不得再产生新的代课教师”。今年6月底前，我县原辞退民办教师生活补贴、在岗代课教师辞退补偿已全部发放到位，按省人社厅、省教育厅《关于落实被辞退中小学代课教师养老保险有关问题的通知》（川人社办发〔2013〕317号）规定自愿参加保险的已全部参加保险。因此我县公办学校从今年秋季开学起没有理由再存在代课教师，各校已经无条件取缔。
2.对于招聘新教师，我们严格按照国家人事考试规定，考试组织规范有序，成绩从高到低择优录取，坚持阳光操作、公开透明，公平公正，做到了执行国家考试政策不走样。
二、目前特殊情况
由于我县师资严重缺乏，如实验一小、实验二小、建设路小学等学校按照省市政策辞退原代课教师，造成原有班级教师紧缺，确实存在大班额现象。
三、解决办法
1.针对目前我县特殊情况，我们将积极争取政策，争取教师编制，加大补充新教师力度，使目前部分学校教师紧缺的情况得到有效缓解。
2.对于现任非专业幼儿教师，我们将通过“国培计划”、转岗培训等多途径提高其素质，让学生、家长和社会满意。


西充县教育体育和科学技术局
2014年9月12日

西充教育局永远只是回复，从来不会落实在行动上，没有诚信。

西充教育局回复这么久了，落实了吗？永远只是回复。太沒诚信了，不象搞教育的部门，倒有点像皮包公司。

既然要辞退原在岗代课教师，就应该事先准备好预备的老师，不是解释就能解决问题，应该是对得起西充学生和家长。

是的，西充县政府，教育局永远是回复，代课教师辞退，不按政策，回复的解决方案至今无着落。

西充如此缺老师，为何代课教师招考是最少的，又会解释是全市统一的吧？西充张看着眼睛说瞎话吧！

西充如此缺老师，这次代课教师招考，同一天考试的营山115人参考，录用65人，顺庆49人参考，录用24人，西充呢？41人参考，录用13人。还说是市上的统一比例，张着眼睛说瞎化的是谁，大家知道吗？是西充，可爱的西充，严格执行政策的西充，说一套作一套的西充。

说啥子哟！我发的贴子乱说了吗？为啥不出