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2020年4月28日，对于南充石达化工的员工们来说，迎来了一个晴天霹雳：安排员工无限期休假。由于资金链断裂，公司已经半年多发不出员工工资，公司实控人终于无能为力，放弃挽救公司了！
晚上，南充石达员工微信圈子里炸圈了，到处都是伤感的离别情绪，既哀叹公司的不幸，也不得不重新开始谋划自己的生计未来。
颇具讽刺意味的是，就在下午，化工园区新上任的刘平主任，还带着大队人马，亲自来到石达化工视察！在凯凯而谈的接待人员面前，他可能压根都没想到，石达化工已经半年多无法兑现员工工资，离职热潮已经一波又一波，实控人已经有放弃挽救石达的念头……
南充石达化工有限公司，是南充市政府2005年四川省重点招商引资企业，主要从事液化气深加工项目，南充石达是四川省成长型中小企业，2007年纳税大户，2008、2009、2010年重点纳税大户，公司是高新技术企业、四川省“小巨人”企业。
2013年，根据南充市政府“退城入园”政策，公司关停了老项目，并拟定了“依托现有技术优势，立足本行业拓展”的发展思路，规划在南充炼油厂关闭后，扛起南充石化发展产业大旗，计划5年内投资24亿元在南充化工园区建设液化石油气深加工项目。一期建设16万吨/年工业异辛烷装置，二期拟利用一期的液化石油气做深加工，延长产业链。曾几何时，南充石达是领导们眼中最成功的招商引资企业，各种社会荣誉纷至沓来，员工们都以为石达人自豪！公司实控人也曾经豪掷数百万，请来成功学专家，倾力打造企业文化，谋求长远发展！
石达的下坡路，从退城进园开始。当时实控人核算了政府给的退城进园政策，觉得地处市政新区黄金地段的100亩老厂地皮，如果拍卖成功后，能完全支撑起新厂区的建设。然后自己举债数亿，建起了石达新厂区。新厂建成，由于化工高现金流的特点，加之高负债，公司生产流动资金逐渐断流。老厂的土地迟迟拍卖不出去，政府承诺的土地拍卖收益全力支持石达新厂区建设政策迟迟无法兑现。加之领导不断更迭，现任领导虽数次允诺兑现政策，但迄今为止，老厂的土地没有成功拍出，土地补偿资金一直不能到位。老厂土地出让收益，是南充石达一直眼巴巴望倒的救命钱啊......
这几年，石达没有生产，也没有把我们员工推向社会，虽然没有加工资但也没有降薪。每个月的运转的费用至少需要200万，同时还背负高额的建设资金贷款利息。几年下来，石达很快就出现了资金流上的窘境，开始拖欠员工的工资。后来，实控人陆续卖掉了房产、其它公司的股份来挽救南充石达，苦苦等待土地资金到位，缓解石达的高负债，解决企业生产所必须的流动资金。但是4月28日，带来的消息几乎仍然是绝望的，企业实控人山穷水尽，企业眼巴巴望着的老厂土地现在拍卖的溢价收益，已经没有办法返还给企业纾困了…..
如今，由于资金链断裂，公司买不回来生产原料，装置无法开产，员工的工资已经拖欠半年多，社保医保已经拖欠2年多没交了。为了生存，离职员工一批又一批。还在坚守的，都是跟随石达10多年的老员工。从心底里，大家都不希望石达倒！南充石达，是化工园区当初最早响应政府号召进入园区的3家企业。当初，是克服了诸多困难，顶着巨大的压力，好不容易才在化工园区第一家试生产成功的企业。
作为一直跟随着石达荣辱与共多年的公司老员工，迫切希望各级政府和部门，能重视南充石达的困境，积极协调，纾困石达，帮助这家曾经的明星企业活下去！！这，会是石达人的奢望吗？期待，会有曙光出现！！
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(匿名发布)
发表于 2020-4-29 16:13
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