内江市各区县教育局人社局不严格执行上级文件

大千故乡内江

       欣闻四川省内江市教育局联合内江市人社局于2019年7月10日下发2019(184号)关于2019年内江市教师职称评审的文件，其中有优惠政策是开展在农村学校任教累计满20年评聘一级教师职务和任教累计满25年且仍在农村工作的教师符合高级评审条件的即评即聘高级教师。这文件是  根据《中共内江市委办公室、内江市人民政府办公室关于印发内江市深化职称制度改革实施方案的通知》（内委办〔2018〕46号）精神，从2019年起，对在农村学校任教累计满20年，且仍在农村学校任教的教师，符合具体标准条件的可直接推荐申报评审一级教师职务；在农村学校任教累计满25年，且仍在农村学校任教的教师，符合具体标准条件的可直接推荐申报评审高级教师职务。享受此优惠政策取得教师一级或高级职务任职资格的教师，不受本单位岗位结构比例限制, 按照评聘结合的原则及时办理聘用手续。      我们长年扎根在农村的教师看后欢欣鼓舞，确实感受到从中央到地方的各级领导对农村教育的高度重视。但到现在，教师节已过，国庆节即将来临，内江市教育局文件已出台两月有余，内江市各区县教育局及人社局仍未出台相关文件，仍然以符合条件教师太多、财政紧张为借口，想增设条件提高门槛，让本已具备评审条件的25年以上的农村教师不能如愿，让老师寒心。

      在全国人民共同欢迎祖国七十华诞之际，在以总书记的党中央及各级党委政府高度重视教育尤其是农村教育的今天，我们恳请领导能为基层无私奉献的老师做主，让他们确实感受到党和政府的温暖，潜心教育，谢谢！

西部人2019

悲哀~~~~~~~~~~~~~~~