界市：党建+脱贫攻坚，融合思维促脱贫

小黄人hj

       “草木漫发，春山可望。”2017年是脱贫攻坚全面突破的关键之年，界市必须贯彻落实中央和省、市、县关于脱贫攻坚的新要求、新部署、新征程。回顾过去的脱贫攻坚工作，界市镇党委政府意识到，以前那样干扶贫是很难取得突破的。如何让党员干部坚定理想信念、激发创造活力、克服“等靠要”思想，真正撸起袖子、扑下身子，去扶真贫、真扶贫、真脱贫的难题摆在了面前。受“互联网+”思维的启发，向先进地区学习“抓党建、促脱贫”后，界市镇党委政府组织党员干部多次讨论、反复论证，一条“党建+脱贫攻坚”的路子终于浮出水面。党建工作是脱贫攻坚的理论指导，脱贫攻坚是党建工作的实践指南，二者相辅相成的融合关系，决定了这条路子的可行性。
严肃换届纪律，严格换届程序，做到“规范”换届。以村“两委”换届为契机，以厚植“选好班子，带好村子”理念为目的，对班子软、队伍散、干群关系不融洽的村“两委”，坚决进行调整。选配善思考、敢担当、作风实的干部进入村“两委”班子，让村干部带着问题导向扶贫、带着责任担当扶贫。
把好钢用在刀刃上，把人才用在紧要处，做到“创新”用人。让能力强、业务精、思路广的三名镇机关干部参选龙台、金盆寺、花坟这三个软弱涣散村的支部书记；让有闯劲、有干劲的两名大学生村官参选柏树、桂花这两个贫困村的支部副书记；坚持民主集中制，最终五名同志都以高票当选。在“五个一”驻村帮扶工作机制下，提高了村“两委”综合素质，把优秀的干部人才向脱贫攻坚一线聚集。