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楼主: 我爱我家555

20号了,工人兄弟有消息了吗

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手机网友  发表于 2014-6-21 00:29
什么负责任的企业?换汤不换药,工作一辈子那点补偿金能干啥?工作还是劳务工!拆迁安置,不安置拆迁户,有天理吗?

 楼主| 发表于 2014-6-21 09:26 | 显示全部楼层
游客 125.68.61.x 发表于 2014-6-20 22:11
就是啊,这算法就不行工资高的赔的钱就是工资低的2倍一年。就应该给个数多少一年大家都一样。

支持人人平等,平时就多吃多占,临走了还得多分一羹。
手机网友  发表于 2014-6-21 12:43
唉!就那么一点还要上20%的个人所得税,这就好比一个人出什么意外死了赔了点还要上税这是什么道理呢?
发表于 2014-6-22 21:20 | 显示全部楼层
花好月圆3422 发表于 2014-6-20 16:57
周一去州政府撒。怕锤子啊?工人都活路了,光脚的不怕穿鞋的。新钢业工人不团结。没有领导者和倡导者。一盘 ...

据悉:州委州政府相关部门对新钢业工人维权已经引起了高度重视。现正积极协调并督促攀钢拿出解决方案。工友们耐心等待。
发表于 2014-6-22 21:20 | 显示全部楼层
耐心点,总会解决的。

最佳新人

发表于 2014-6-24 10:32 | 显示全部楼层
alsip 发表于 2014-6-20 19:46
法律应该这样理解企业属于非正常停产,其责任不在职工一方,因此应由使企业停产的责任放对职工进行赔偿, ...

就是,应该按照给职工造成的损失来计算,还应该按照凉山州的规矩来算,比如哪个职工失业了,影响小孩上学了吧,小孩将来怎么办,得把小孩的将来的费用给留足,将来应该还有孙子,孙女,按照上管三代,下管三代,估计每人得赔个几百万吧,那还只是温饱!要小康的话得赔几千万吧!到时候凉山的经济就发达了!有多少千万富翁哦!

最佳新人

发表于 2014-6-24 19:47 | 显示全部楼层
水天月 发表于 2014-6-24 10:32
就是,应该按照给职工造成的损失来计算,还应该按照凉山州的规矩来算,比如哪个职工失业了,影响小孩上学 ...

这个主意好啊,不说赔那么多,100万总得赔嘛。
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