《疯狂"HR"人》之小白诞生季

葬花者 · 发表于 2013-6-19 19:00

亲~~如果你已经在6月顺利入职得到了你一份人力资源工作，那我首先要祝贺你，这代表了你的学习成绩及在校表现是被认可的。但是，你即将面对的，也许和让你一直骄傲的学历、IQ都没关系的一场考验。你要做好心理准备哟~ 网上流传一个段子嘲笑做HR的都很苦逼：招聘的说嘴累，培训的笑了；培训的说腿累，跑社保的笑了；跑社保的说委屈，员工关系的笑了，亲，你想好了到底是想嘴累、腿累还是受委屈？其实，可以参考下图，选择人力资源模块呦~
http://img14.poco.cn/mypoco/myphoto/20130619/17/17343840120130619174847016.jpg
看了图示，是不是很好的引导你找到了自己合适的岗位，还是让你产生了直接放弃人力资源管理相关工作的念头？嘻嘻~~ 刚毕业的小白都要好好思考现在的工作哟，不是说"20岁谋事 30岁才能成事"。如果还在不知道从事人力资源那个模块，建议如果可以都做一下，但是精专一个方面，这样你才能成为"人力资源终极大神"哈，个人建议重点考虑一下"招聘""福利薪酬体系设计"，其他的要不比较基础，要不就很"浮云"，比如现在很多公司把普通的社保缴纳、档案存放啥的都外包了，专业又省事，小白的你一点核心竞争力都！木！有！。还有人说绩效考核很难，但是在我看来其实很浮云，因为从"职位说明书"开始就没端正，后面的考核就更不用提了。
Anyway，欢迎各位小白进入人力资源行业，不管你将遭遇什么，都记着有希望，我们一起举起手，"向着光明，前进！"

家世最好 · 发表于 2013-6-20 10:45

受教啦~ 我是薪酬+绩效，感觉人格都分裂了！

谦恭一世 · 发表于 2013-6-20 10:46

真的像楼猪说的，领导最近在考虑外包，把社保、公积金啥的都报给一家叫易才的人力资源公司，我想我有同事就没有那么多杂事了！

国宾上座 · 发表于 2013-6-20 10:47

图示好形象呀，我现在就是招聘的，现在多难招人呀，要求高，给钱少，一波一波的招来又走，我都没时间做整体规划，天天"见客"

太阳辐射 · 发表于 2013-6-20 10:47

小白们除了进公司做HR，也可以去人力资源外包公司呀，锻炼2年有经验，随便哪个企业的HR主管都OK的，上楼说的易才是一家、还有中智、fesco都是这类企业

是否过去 · 发表于 2013-6-20 10:48

国宾上座发表于 2013-6-20 10:47 static/image/common/back.gif
图示好形象呀，我现在就是招聘的，现在多难招人呀，要求高，给钱少，一波一波的招来又走，我都没时间做整体 ...

干脆、社保、招聘打包一起外包！

楞住了 · 发表于 2013-6-20 10:48

现在工作不好找，找到就干吧，有好的再跳槽~~~~

基因工程 · 发表于 2013-6-20 10:49

易才不错，我们公司好多业务都外包给易才。

戥开大洞 · 发表于 2013-6-20 10:49

听楼主这么一说，都有点吓怕了，我还没毕业呢，人力资源真不是人干的吗？

朋朋的死党 · 发表于 2013-6-20 10:50

分享一下楼主的成果，小白在此受教了，

当日天空中 · 发表于 2013-6-20 10:50

好贴，鼓掌！！！

胡沪虎 · 发表于 2013-6-20 12:13

20岁谋事 30岁才能成事，不是吧，我们公司年轻人做到主管的一大把

许旭胥 · 发表于 2013-6-20 12:14

安排什么职业又不是自己可以挑，也是上面领导决定/

奥布嗨 · 发表于 2013-6-20 12:15

向着前途向着光明前进……

白柏佰 · 发表于 2013-6-20 12:15

小白进入人力资源行业就向跑进火坑一样，

白露白 · 发表于 2013-6-20 12:16

找专业的外包公司包了，省事省钱

棒棒头 · 发表于 2013-6-20 12:16

不错啊，不错啊，给力着顶起来~~~

比奥尼 · 发表于 2013-6-20 12:17

不放弃，干自己喜欢的工作怎么会轻易放弃呢，

薄宪 · 发表于 2013-6-20 12:18

外包了那人力资源部也不会缺人手了啊

布挠挠 · 发表于 2013-6-20 12:18

用绩效扣光你的奖金这种缺德事做了会得罪好多人干不得

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