守规矩,警示教育不可少

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今年以来，市委区委以及区局着重强调了“转作风、提效能、重执行、守规矩”活动，进一步推动党风廉政建设。守规矩与党风廉政建设息息相关，然而简单的会议、通知、文件，并不能起到很好的作用，现场警示教育很有必要。选用本地区典型案例对过去管理教育相对薄弱单位开展警示教育。“昔日是同事，如今蹲监狱”，“从前在台上作报告，现在挂墙上作案例”，面对这些发生在身边的典型案例，干部相对了解，对干部有更深触动。落马官员的忏悔深刻揭示出自己思想变质、欲望膨胀、以权谋私、贪污腐败，走上严重违法违纪道路的全过程，让人受警醒、明底线、知敬畏。我们相信，每一名干部在刚走上政治道路时，都是满怀理想和信念，满怀激情的，但随着职位的提升，权利的增加，心态的膨胀，无法抵制外来诱惑，而逐步深陷泥淖，这确实令人悲哀。

要让干部牢固树立守规矩的思想意识，笔者认为，一是各级干部要不间断加强思想政治理论学习，加强自身修养，要向清廉干部学习，时时自省，不断提升自己。二是各级政府部门要加强廉政警示教育力度，对跨越红线的干部严肃查处，绝不姑息。要积极通过各种形式，加强对干部心理能力、做事定力方面的培训，能面对糖衣炮弹不伸手。要切实树立“预防在前，惩处在后”的观念，对出现问题的干部要从重处罚，加深印象，同时起到“杀鸡儆猴”的效果。对近期内全国发生的典型案件，要及时通报给各干部，让干部时时谨记廉洁自律这道“紧箍咒”，严格按照“三严三实”、“两学一做”的要求，全心全意为人民群众服务。