十三个月工资发在绩效里依据何在?

冷之眼 · 发表于 2015-12-10 20:28

请人社局解释，十三个月工资发在绩效里，依据？怎样测算，按什么标准测算?

手机网友 *发表于 2015-12-11 06:59* · 发表于 2015-12-11 06:59

一线教师领的那点绩效比那些成天瓜牙乱舞的东西少多了，大家都要有维权意识，毕竟是我们自己的钱。

李大爷A · 发表于 2015-12-11 13:12

老师的绩效是如何发放的，地球人都知道！建议公务员（神回复说的：同时义务教育事业单位工作人员效绩工资平均水平略高于公务员津补贴平均水平（含超一个月奖），不再另行发放。）也照此发放，一定乐坏不少人！更不必说13月啥的了，奢望！

手机网友 *发表于 2015-12-11 13:55* · 发表于 2015-12-11 13:55

教师的绩效工资是多少，怎样计算？该由谁来解释！

手机网友 *发表于 2015-12-11 13:57* · 发表于 2015-12-11 13:57

第十三个月工资在绩效工资里？

手机网友 *发表于 2015-12-11 14:01* · 发表于 2015-12-11 14:01

听说其他县与公务员一样，怎么平昌不一样？平昌特殊些？

手机网友 *发表于 2015-12-11 15:29* · 发表于 2015-12-11 15:29

我们不是教师的事业人员也没有第13月工资啊

手机网友 *发表于 2015-12-11 18:54* · 发表于 2015-12-11 18:54

据我所知，全国公务员包括教师都是13月工资

手机网友 *发表于 2015-12-12 08:59* · 发表于 2015-12-12 08:59

真**乱搞！请政府公布依据，标准！不要含糊其辞！！！！！！！！

[群众呼声] 十三个月工资发在绩效里依据何在?