一个关于恩阳区文广新局8-2招聘事业单位的面试的几点问题的转帖

原来如此额

  

今天逛巴中论坛看到一个很有意思的帖子，让本来想考恩阳的我望而却步！额，呵呵呵呵呵 第一、职位表上为啥没注明哪些岗位是结构化面试，哪些岗位是技能操作面试。而考生是在面试当天进入考场之后才知道是技能操作，我们有权对有关部门的公告公开、公平表示质疑。 第二、专业要求方面，除了计算机应用技术（动漫设计与制作方向）、动画、设计艺术学这三个专业有可能接触到相关的专业课程外，而初等教育、学前教育、音乐学专业根本就没这样的课程也没接触过，面试的时候采取技能操作，你让纯粹就没接触过的考生怎样去操作，招聘岗位是节目包装制作、而专业要求当中有些专业根本就不对口，为什么还要限制那些根本就不对口的专业。 第三、在面试打分标准方面，请问是什么样的标准能让此次面试分数有如此之大的差距，从十多分到九十多分的不等，最低分到最高分居然相差79.4分。而某些未曾学过该制作专业的考生能打八九十分的高分无外乎两种情况。 第四、本次进入面试总共19人，而作为笔试第18名的都可以反超前六名考生的考试，这样的考试还设置笔试有何意义；如果有关部门真的需要招聘专业性很强的人员，完全可以在公告里面标注清楚限制工作经验或要求，或者直接设置面试考核，完全没有必要让一些非专业的考生配盘子。 以上几点请相关部门给个合理的解释。