看党群关系，关注干群心理

梦想缤纷 · 发表于 2013-7-23 09:59

社会心理的变化，同社会经济、政治和文化环境有内在联系。我国目前社会心理主导方面是健康、向上的，有利于深化改革；同时又具有矛盾、复杂、多变的特点。社会心理的变化在各阶层中都有表现，且彼此密切相联。看党群关系，不能忽视干群等社会心理因素。

当前干部心理的主流是积极健康的，如建功立业心理、竞争心理、开放心理等明显增强；同时也存在一些不利于党群、干群关系的心理。

当前群众心理的主流是积极、健康的；同时在部分群众中存在一些不利于党群、干群关系的心理。

从心理学角度看，两大群体之间，既有共同点，也有差异。

其一，不平衡心理是干群两大群体的共同点，但引发不平衡心理的原因有所不同。这种不同，从深层次透析，反映了社会的非均衡发展和利益格局的调整。在不平衡心理驱使下，一些人会想方设法寻找某种“利益补偿”，甚至攫取有悖于道德、法律的私利。如干部队伍中的以权谋私、贪污腐败；群众中的侵财犯罪。其二，焦虑心理也是两大群体的共同点，而其焦虑的原因和内容同样有所不同。干部焦虑的诱因主要来自个人发展、担负的责任、政绩考核等；而群众焦虑的诱因更多的来自关乎个体生存和发展的切身利益。其三，干群两大群体在相互认同方面存在差距。这表现在：一是由于干群所处位置不同，担负责任不同，思考问题的角度不同，在对改革中某些问题的认识存在差异。二是干群作为不同的利益群体，在一些具体问题上存在一定程度的利益矛盾。如干部要政绩，群众要实惠；干部修路要征地，群众要保护自己的房屋土地，等等。三是不排除群众中的落后因素与干部正常工作之间的矛盾。如今，部分干部认为，现在的官不好做，一天忙到晚，群众不领情。而群众则质疑某些干部一天在“忙什么”，是为群众呢，还是为自己？有人总结说，今天的老百姓对干部：不看历史看现实，不看政绩看败绩。干了好事，认为是应该做的，出了问题，就不能原谅。在干群关系中，干部处于矛盾主要方面，群众中的消极心理，也与干部与群众缺乏联系，教育、引导不够有关；干部首先要严格要求自己，正确对待利益得失和群众意见，调节心态，以为民务实清廉的行动取得群众理解、支持，消除误会；同时要加强与群众沟通，引导群众在社会主义核心价值观指引下，树立正确的利益观，对不良情绪及时疏导，这是克服消极社会心理、实现党群干群和谐的重要举措；也是开展群众路线教育实践活动要解决的一个重要问题。

思锐 · 发表于 2013-7-23 11:35

当前群众心理的主流是积极、健康的

焱焱chy · 发表于 2013-7-23 12:58

路过~~~

pppjjjsos · 发表于 2013-7-23 15:16

顶
要顶
必须顶
不得不顶
用尽全力顶
再加上千斤顶
总之把它顶到顶
接着使出葵花宝顶
就算顶到史前也要顶
老子看了会用道德经顶
孔子亲自拜你为师天天顶
秦始皇站在阿房宫上使劲顶
汉高祖挥师杀向小日本为你顶
吕布抛弃了貂禅而选择了帮你顶
张三丰见了后用太极拳九式全力顶
左冷禅召开武林盟主大会商讨如何顶
西门吹雪从此学会了最强一招剑神一顶
龙剑飞的如来神掌最后一式改为万佛朝顶
陆小凤从此再也不管闲事了而专门来为你顶
四大名捕四面出击看天下还有没有人敢不在顶

pppjjjsos · 发表于 2013-7-23 15:17

哦
:lol:lol:lol:lol:lol:lol:lol:lol

思锐 · 发表于 2013-7-24 08:37

一切依靠群众

思锐 · 发表于 2013-7-24 08:48

当前干部心理的主流是积极健康的，如建功立业心理、竞争心理、开放心理等明显增强

思锐 · 发表于 2013-7-24 08:52

干群两大群体在相互认同方面存在差距

梦想缤纷 · 发表于 2013-7-24 08:53

关注、重视

思锐 · 发表于 2013-7-24 11:31

坚持党的基本路线不动摇

思锐 · 发表于 2013-7-24 11:35

[size=21.600000381469727px]在实践中学习，向身边的同志学习，向群众学习。

思锐 · 发表于 2013-7-24 11:41

国家富强、人民幸福寄望于伟大的党

思锐 · 发表于 2013-7-24 11:51

坚定不移地以马克思主义及其中国化的理论成果作为全党的指导思想。

~nancy~ · 发表于 2013-7-24 12:15

当前干部心理的主流是积极健康的，如建功立业心理、竞争心理、开放心理等明显增强；同时也存在一些不利于党群、干群关系的心理。

~nancy~ · 发表于 2013-7-24 12:24

在干群关系中，干部处于矛盾主要方面，群众中的消极心理，也与干部与群众缺乏联系，教育、引导不够有关

tangxuemei2012 · 发表于 2013-7-24 12:32

要加强与群众沟通，引导群众在社会主义核心价值观指引下，树立正确的利益观

~nancy~ · 发表于 2013-7-24 12:37

关注干群心理

~nancy~ · 发表于 2013-7-24 12:55

在干群关系中，干部处于矛盾主要方面，群众中的消极心理，也与干部与群众缺乏联系，教育、引导不够有关；干部首先要严格要求自己，正确对待利益得失和群众意见，调节心态，以为民务实清廉的行动取得群众理解、支持，消除误会

~nancy~ · 发表于 2013-7-24 12:59

干部焦虑的诱因主要来自个人发展、担负的责任、政绩考核等

~nancy~ · 发表于 2013-7-24 13:00

二是干群作为不同的利益群体，在一些具体问题上存在一定程度的利益矛盾

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