科普，为什么以灵活就业人员身份只能买社保中的养老和医疗保险？

老章 · 发表于 2019-9-15 14:14

社保俗称五险，包含养老、医疗、失业、生育、工伤这五个险种。这个是基础版本。是国家强制要求企业必须为职工够买的最基础的社会保险。

高阶一点的，叫五险一金，多了个住房公积金，在一二线城市非常普遍。

再高阶一点的，叫六险一金，比起五险一金多了个意外保险。

终极版本叫做六险二金，比起六险一金多了个企业年金。南充范围内貌似只有机关事业单位才有。

话说回来，社保基础版本的五险，灵活就业人员只能买养老和医疗保险。

这里说一下什么叫灵活就业人员？灵活就业人员就是说没有在某个企业固定上班，或者就职于个体户等“正常”打工者。其实在人社局眼里，灵活就业人员主要是指个体户业主，无固定工作或无业人员。

为什么不能让这部分人买失业保险？
这部分人随时可能“失业”，一旦“失业”，凭失业证可以领取12个月的失业保障金，五年前营山标准是988元一个月，现在标准应该是调整了。这个失业保障金，一个人可以领三次，共计36个月。人社局并不清楚你的就业状态，有很多擦边球可以打，所以说！为了避免社保余额被套取，干脆不让你买！

为什么这部分人也不可以买工伤保险？
一般企业有着相对固定的工作场所、时间和内容以及相对完善的工作制度。一旦意外受伤，只有认定为工伤才肯报销，不符合工伤范围的，社保是不予报销的。但是灵活就业人员这些并不固定，也没有标准，一旦意外受伤，灵活就业人员有一万种理由说自己是工伤。

生育保险也是差不多的道理！

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