公司行政部派人把我办公室门锁换了，清空我的私人物品，还重新安排了人进去！

老章 · 发表于 2019-7-7 10:35

我在某公司兼职，因为那家公司自身的原因，从5月起，最近三个月没我啥事，于是给我放了三个月的假。虽说我是兼职，但是我依然有自己的独立办公室，很小（基本上只有几个平方）。

今天我开车路过这家公司的时候，想起有个办公室里面还有件春装没拿走，准备带回家洗了，于是就去办公室拿，路过前台的时候，前台小妹给了我一把钥匙，告诉我公司统一换锁，我的门锁被换了。我说那行吧，奇怪的是，那一排办公室，门锁全是旧的，就我一个门，门锁是新的！

打开门之后发现，办公室里的物品放置完全变了样，我办公桌上面的个人物品全部被清空，花盆换了，桌面上还放了一些香水，化妆品盒等他人的物品。拉开抽屉一看，我的东西全部不见了，马上去前台问，前台小妹有点懵，不知情，说让我去找新来的行政部主管。

找到行政部主管，我才知道，我的办公室，因为公司安排我休假三个月，近期有人临时过来办公，办公室不够用，于是就把我的办公室清空了，留给他人办公用。。。

说实话，休假三个月，确实没必要占着茅坑不拉屎，太过于霸道。但是你要清空我的办公室，是不是应该先通知我？通知我来收拾我的私人物品？

根据行政部给的说法，我在一个杂物间找到了我的私人物品，茶叶罐被打开且已经发霉，茶杯被摔碎了，午休被变成了老鼠窝，而加湿器午休床等却出现在了行政部主管的办公室！看到这个样子，我找到行政部，要求给予按实物价值赔偿1000元。

对于这个我认为一点都不过分的要求，行政部拒赔，找到老总，老总表示，钱可以赔，我这行为太过于霸道，即日起解除合同。呵呵呵，虽说是兼职，但是仍然签订了正式合同的，受法律保护的。昨日你想让我来，我来了，今日你想让我走，我就走？这好像不是我霸道吧？

吵了一早上，嗯，最后我如愿的拿到了1000元私人物品的赔偿，另拿到了1800元的离职补偿（兼职合同签的一年，刚做了不到一个月，每月工资1800元）。。。

请问，我真的很霸道？么？

老章 · 发表于 2019-7-7 10:53

离开这家公司的时候听说，新来的行政部主管是老板的女儿，刚参加完高考，过来公司实习的。

说实话，这家公司呢，我早特么觉得后悔了，根据他们公司的业务量，我觉得一个月一千八是比较合适的价钱，可是我刚接手就干了比起正常工作量三倍不止的工作量。。。据说让我休假三个月，事实上是把问题留着，等我三个月后过来集中处理。套路深。