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“早严实”上下功夫 实现监督执纪“四种形态”常态化

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发表于 2017-4-23 10:27 | 显示全部楼层 |阅读模式
“早严实”上下功夫  实现监督执纪“四种形态”常态化
为宣传贯彻落实好中央纪委七次全会精神,2017年4月5日,四川省委常委、省纪委书记王雁飞做客中央纪委监察部网站在线访谈,就“实践监督执纪‘四种形态’在强化日常监督执纪上下功夫”与网友交流。
监督执纪“四种形态”为:第一种,党内关系要正常化,批评和自我批评要经常开展,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态;第二种,党纪轻处分和组织处理要成为大多数;第三种,对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数;第四种,而严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。
笔者认为,要实践运用监督执纪“四种形态”,首先要在“早”“小”上下功夫。运用“四种形态”,要按照“惩前毖后、治病救人”的方针,对照纪律尺子,抓早抓小、抓细抓实。充分发挥“两学一做”学习教育活动载体作用,积极探索纪律教育经常化、制度化途径,对于发现的苗头性、倾向性问题,要综合运用谈话谈心、开展批评、诫勉谈话、通报曝光等手段快治、严刹,决不能容其滋生蔓延,因小失大,最后不可收拾。要及时处置问题线索,该立案的立案,该初核的初核,该谈话函询的谈话函询,决不能不教而诛、养痈遗患,放任干部在错误的道路上渐行渐远。
其次,要在“严”上下功夫。要按照纪在法前、依规治党的要求,真正把纪律和规矩“立起来、严起来、执行起来”。新修定的《廉洁自律准则》向全体党员发出了道德宣言,给出了立德向善的正面清单。《党纪处分条例》剔除了此前与法律重复的内容,把党章对纪律的要求整合成“六大纪律”,开列了负面清单,划出了党组织和党员干部不可碰触的底线。贯彻准则和条例,需要各级纪委进一步树牢“党纪严于国法”“纪在法前”的理念,严肃执纪问责,既要查处实体违纪,也要相处程序违纪。既要追究直接责任,也要追究领导责任,切实把“从严执纪”贯彻到监督执纪问责全过程。
最后,要在“实”上下功夫。实践运用监督执纪“四种形态”是压紧压实主体责任的主要抓手。强化日常监督执纪,纪检监察干部要强化对政治纪律和政治规矩的监督检查,重点是对党委领导班子尤其是“一把手”落实请示报告、“三会一课”、提醒谈话、述责述廉等制度的过程监督,对党员干部身上存在的小问题,做到早发现早批评早纠正,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。通过日常监管,督促领导干部强化责任担当,切实把管党治党的政治责任扛在肩上、放在心上、抓在手上、落在地上。

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发表于 2017-4-23 14:21 | 显示全部楼层
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