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作为一名刚大学毕业的、刚步入社会的我来说，我对广安人社局这个单位还是怀着一颗敬畏的心的，当我接到人社局的一位工作人员的电话，说是她们单位有一个就业见习岗位，叫我来见习，说是可以一边考事业单位，一边工作。我的内心是喜悦的，是高兴的，我在网上还搜了有关的政策、资料，和之前见习过的人的分享。当看到别人在网上分享，大概意思是这样子的：在这些单位里就业见习相当于是个免费劳动力，你合约满了，你直接走人等一系列负面不好的消息。我看到了想：如果是她们说的这样，那政府出台这个政策是为什么，难道就是拿来摆着看的，用于某些单位获取廉价劳动力的一种手段，怀着质疑的和去学习、见识一下的心态，我就答应参加这个就业见习。记得那天我来人社局报道的时候，我还专门问了就业见习相关的工作人员，但是工作人员一副不想和我多说的样子，我把我准备好的问题都又收回了肚里，就没有再问。之后就直接喊我们签合同，合同一式两份，但是本该是我的那份合同到现在我都没有拿到，在签了之后就再也没有见过，这个就不多说了，签完合同之后我又问那个女同事：那我们这个如果中途想离开怎么办呢？他直接回了一句，你到时候说一声就好了，也是一副我很烦，你不要再问的态度。（我在要离职的时候，我去给这位女同事打报告，问需要办什么手续吗，她也这样说：不用。你要走的时候说一声就好了，我心想这么简单哦，这么“水”，那政策说的就业见习证明呢，好像也没有要开的意思，好嘛，那算了，我不要了就是）。那好嘛，你都这样说了，我合同也签了，那我就开始工作嘛。在单位实习了两个多月，这里面的工作人员从来没来关心过我们，对我们一副不闻不问的态度，只有中间有一次喊我们上去参加什么创业培训，我刚开始挺高兴的，但是之后我们也只是去上了半天课，打了哈酱油而已，估计也只是为了完成某项任务嘛，我也是服了这些工作人员了，拿了国家政府的工资，一天就会投机取巧。因为我是签的三个月的期限，最后那半个月我找到新工作，不想做了，我之前给领导也说了，领导也同意了的。过了几天，一个女工作人员来给我说：你这个月不做满，就没有工资。我当时忙着给一个来办事的办业务，我没想那么多我就说，那我就不要了嘛。结果她就真的很干脆，嗯，你这个月没有工资。我之后又问她：那我明天就不来上班了哦。她说你还是把这周做满吧。我就在想你有什么权利要求我和我有义务继续做下去。我的时间不宝贵吗，我这个月工资你不给我发，我难道不应该早点去干其他工作养活自己，我就应该在这不拿工资耗着吗？难到真的是领导做久了，习惯了。还有啊，我最不理解的是，你凭什么说工资没有就没有了，你问过上级了吗，你直接这么告诉我，没有工资我难道不会有一点点的委屈，你不会安慰一下我，口气还那么强硬。我本着和气生财，不吵架的原则，你身子不方便和你笑着说，没关系，没有就没有吧，你还真就当真了，当真了。就是你们单位不打算招人，可以嘛，你总要把人家的工资发了晒，半个月也就400元钱，又不是好多，我也不是那么计较的人，但是你不能就一句话还那么无所谓的样子就剥夺我得劳动成果晒，就算我有错，我提前走了，但是签合同的时候你也没给我说过有关的任何政策啊，你说了，也许我会慎重选择的。真的是好样的，你们人社局的工作人员就是这么洗刷一个刚出茅庐的大学生，我还只能把即将流出的眼泪往回到，真的是可以，工作人员都是很厉害的，作风强硬啊，我是不能怎么样，我也只能大事化小，小事化了。
但是，在这里我还是衷心的对人社局的工作人员提几点建议：1.不管是来参加见习还是办其他什么事情，请你稍稍有些耐心，给人解释下。2、多点爱心，我在单位也上了2个多月的班了吧，给点同事间的关心，爱护之情可好。3.不要把话说那么绝好不，工资说不给就不给，你问过领导了吗，就是问过，你语气稍稍软点，多说两句话也行啊。你寻求过解决办法了吗，你就喊我一个人承受，你心里就那么过得去。
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发表于 2017-9-12 22:42
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楼主
发表于 2017-9-15 09:21
